Mistä tunnistat laadukkaan henkilöarvioinnin?

Posted 1 CommentPosted in Muu psykologityö, Soveltuvuusarvioinnit, Työyhteisöt

Mistä tunnistat laadukkaan henkilöarvioinnin? Henkilöstöpalveluala ja rekrytointibisnes ovat Suomessa kovassa kasvussa ja osana tätä kasvua myös erilaiset soveltuvuus- ja henkilöarvioinnit lisääntyvät samaa vauhtia. Jos olet osallistumassa tällaiseen arviointiin, kannattaa varmistua siitä, että olet osaavissa käsissä eikä kyseessä ole epäpätevä puoskarointi. Jos taas ostat kyseisiä palveluita, niin on jo työnantajamielikuvankin kannalta tärkeää varmistua siitä, että sinun […]

Saavatko koululaiset riittävää mielenterveyden hoitoa?

Posted Leave a commentPosted in Muu psykologityö, Terveydenhoidollinen psykologityö

Saavatko koululaiset riittävää mielenterveyden hoitoa? Kouluterveydenhuoltoon ehdotettiin jo 70-luvulla psykologien määräksi 500:aa psykologia ja on sanomattakin selvää, että nykyinen tarve olisi varmasti huomattavasti suurempi. Koulupsykologeja arvioidaan tällä hetkellä olevan noin 300. Vuonna 2014 eduskunta asetti pakolliseksi oppilas- ja opiskelijahuollon lailla koulupsykologipalveluiden tarjoamisen. Tämäkään asetus ei ole ratkaissut tilannetta, sillä alle puolessa ammatillisista oppilaitoksista toimii psykologi. […]